Referent – asystent koordynatora projektu
Jednostka ogłaszająca
Urząd Gminy Wohyń ul. Radzyńska 4 21-310 Wohyń
Data ogłoszenia
2013-12-11
Termin składania dokumentów
2013-12-23
Wymagane wykształcenie
Wykształcenie wyższe
Wymagania związane ze stanowiskiem
1. Wykształcenie wyższe
2. Minimum 3-miesięczny staż pracy lub ukończony minimum 3-miesięczny staż absolwencki lub nie krócej prowadzona własna działalność gospodarcza.
3. Znajomość Programu Operacyjnego Innowacyjna Gospodarka w zakresie działania 8.3 „Przeciwdziałanie wykluczeniu cyfrowemu – eInclusion”
4. Znajomość ustawy o samorządzie gminnym, pracownikach samorządowych i KPA
5. Prawo jazdy kategorii B
6. Znajomość obsługi komputera w zakresie pakietu biurowego (generator wniosków płatniczych PO IG, edytor tekstów, arkusz kalkulacyjny, poczta, tworzenie prezentacji)
i nowoczesnych środków łączności
7. Obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą się ubiegać również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. Nr 223, poz. 1458 z późn. zm.)
8. Posiadania pełnej zdolności do czynności prawnych
9. Korzystanie z pełni praw publicznych
10. Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
11. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku
II. Wymagania dodatkowe:
1. Wykształcenie wyższe na kierunku informatyka lub pokrewne lub studia podyplomowe w tym zakresie.
2. Udział w realizacji minimum 1 projektu dofinansowanego ze środków Unii Europejskiej (kadra zarządzająca lub realizator zadań w ramach projektu).
3. Doświadczenie zawodowe w administracji publicznej.
4. Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń.
5. Znajomość ustawy prawo zamówień publicznych.
6. Zdolności analityczne i umiejętność stosowania przepisów.
7. Samodzielność i dobra organizacja pracy.
8. Własny pojazd oraz prawo jazdy kat. B.
Zakres obowiązków
1. Realizacja projektu „„Przeciwdziałanie wykluczeniu cyfrowemu gmin partnerskich północnej Lubelszczyzny” w ramach Działania 8.3 „Przeciwdziałanie wykluczeniu cyfrowemu – eInclusion” Programu operacyjnego Innowacyjna Gospodarka 2007-2013 zgodnie z wnioskiem o dofinansowanie, odpowiednimi wytycznymi oraz przepisami krajowymi i wspólnotowymi
2. Prowadzenie działań projektowych i nadzór nad realizacją projektu na terenie Gminy Wohyń, w tym:
a) rekrutacja beneficjentów końcowych spośród mieszkańców gminy, do których trafią zestawy komputerowe
b) koordynacja dostaw sprzętu komputerowego i Internetu do gospodarstw domowych oraz instytucji publicznych
c) nadzór nad szkoleniami dla beneficjentów końcowych
d) monitoring wykorzystywania sprzętu komputerowego zakupionego w ramach projektu
e) organizacja szkoleń dla mieszkańców Gminy w punktach publicznego dostępu do Internetu (zespoły szkół w Wohyniu i w Suchowoli) z zakresu obsługi komputera i korzystania z usług on-line, edukacji przez Internet etc.
f) inne działania wynikające ze specyfiki projektu
3. Promocja projektu (dystrybucja materiałów promocyjnych, publikacja materiałów promocyjnych na stronie internetowej, pomoc w organizacji konferencji podsumowującej)
4. Prowadzenie dokumentacji projektu, w tym sporządzanie wymaganych raportów i zestawień dla Lidera projektu, przygotowanie dokumentów do archiwizacji
5. Współpraca z koordynatorem projektu oraz pracownikiem ds. rozliczeń finansowych w gminie lidera, oraz asystentami w pozostałych gminach partnerskich
Wymagane dokumenty
1. Curriculum Vitae (życiorys)
2. List motywacyjny
3. Kserokopie dokumentów (dyplomów, świadectw) potwierdzających wykształcenie
4. Kserokopie zaświadczeń z ukończonych kursów, szkoleń, potwierdzających wiedzę i umiejętności kandydata w wymaganym zakresie
5. Świadectwa pracy, referencje potwierdzające staż pracy, w tym ewentualne doświadczenie zawodowe w administracji i prowadzeniu szkoleń oraz udział w realizacji projektów dofinansowanych z Unii Europejskiej
6. Kserokopia prawa jazdy
7. Oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie oraz posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych
8. Oświadczenie kandydata o braku skazania za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
9. Kopia dokumentu poświadczającego niepełnosprawność (jeżeli dotyczy)
10. Kopie dokumentu poświadczającego znajomość języka polskiego (dotyczy osób, które nie posiadają obywatelstwa polskiego)
Warunki pracy
Praca w budynku Urzędu Gminy Wohyń ul. Radzyńska 4 oraz w miarę potrzeb w terenie. Na stanowisku pracy brak specjalistycznych urządzeń umożliwiających pracę osobom niewidomym. Bezpieczne warunki pracy na stanowisku. Stanowisko pracy związane jest z ponad czterogodzinnym czasem pracy przy komputerze, obsługa interesantów zewnętrznych, prowadzeniem rozmów telefonicznych, przemieszczaniem się wewnątrz budynku oraz wyjazdami służbowymi.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce
V. W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej osób niepełnosprawnych był niższy niż 6%
Miejsce składania dokumentów
Wymagane dokumenty należy składać osobiście w sekretariacie Urzędu Gminy Wohyń lub pocztą na adres: Urząd Gminy Wohyń, ul. Radzyńska 4, 21-310 Wohyń z dopiskiem:
Dotyczy naboru na asystenta koordynatora projektu „Przeciwdziałanie wykluczeniu cyfrowemu gmin partnerskich północnej Lubelszczyzny” Nie otwierać przed 23.12.2013 r. przed godz. 9.00
w terminie do 23 grudnia 2013 r. do godz. 9.00 (decyduje data faktycznego wpływu do Urzędu Gminy Wohyń)
Aplikacje, które wpłyną do Urzędu Gminy Wohyń po tym terminie nie będą rozpatrywane
i zostaną zwrócone na wskazany adres bez otwierania.
Uwagi
Informacja o wyniku naboru będzie umieszczona na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej Urzędu Gminy Wohyń oraz tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy Wohyń.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny oraz cv (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej) powinny być opatrzone klauzulą: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29.09.1997 o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r., Nr 101, poz. 926 z późn. zm.)
Załączniki
Osoba odpowiedzialna za powstanie informacji: Tomasz Jurkiewicz
Dodano do BIP dnia 11-12-2013 18:48:35
Dodano do BIP dnia 11-12-2013 18:48:35